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2009年從優(yōu)秀村黨組織書記中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員簡章

　　為認(rèn)真貫徹黨的十七大關(guān)于“完善公務(wù)員制度，關(guān)心和愛護(hù)基層干部，注意從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀干部充實(shí)各級黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)”的精神和省委組織部、省人事廳《關(guān)于2009年從優(yōu)秀村黨組織書記中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員有關(guān)問題的通知》（魯組通字[2009]5號）要求，進(jìn)一步激勵(lì)農(nóng)村基層干部，拓寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部的來源渠道，改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，探索建立來自工農(nóng)一線的黨政干部培養(yǎng)鏈，結(jié)合2009年全市考試錄用公務(wù)員工作，確定在全市展開從優(yōu)秀村黨組織書記中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、錄用計(jì)劃

　　全市錄用計(jì)劃32名（具體計(jì)劃附后）。

　　二、報(bào)考范圍和條件

　　（一）報(bào)考范圍

　　任現(xiàn)職滿3年的優(yōu)秀村黨組織書記。任職年限截止2009年2月18日（以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委下發(fā)任職的文件或換屆選舉文件為準(zhǔn)）。濱州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)符合報(bào)考條件的村黨組織書記可報(bào)考濱城區(qū)職位。

　　（二）報(bào)考條件

　　1、符合《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》規(guī)定的資格條件；

　　2、年齡40周歲以下（1968年2月18日以后出生，以2008年12月底公安部門人口信息管理系統(tǒng)的信息為準(zhǔn)），任職期間個(gè)人獲省委、省政府以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，年齡可適當(dāng)放寬，但最大不超過45周歲；

　　3、中專或高中以上文化程度；

　　4、工作作風(fēng)扎實(shí)，工作實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

　　5、身體健康。

　　下列人員不得報(bào)考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

　　2、任職期間本村發(fā)生重大責(zé)任事件的；

　　3、本人受處分不宜報(bào)考的；

　　4、本人違反計(jì)劃生育政策或?qū)Ρ敬逵?jì)劃生育問題負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的；

　　5、有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。

　　三、報(bào)名和資格審查

　　報(bào)名時(shí)間：2009年2月18日—20日

　　以縣區(qū)為單位報(bào)名，先不報(bào)到具體鄉(xiāng)鎮(zhèn)，筆試、面試后根據(jù)綜合成績從高分到低分依次定崗。不得跨縣區(qū)報(bào)考。符合報(bào)名條件的村黨組織書記，個(gè)人提出申請，到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)取填寫《2009年從優(yōu)秀村黨組織書記中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員報(bào)名表》。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委根據(jù)平時(shí)掌握的情況，嚴(yán)格把關(guān)，擇優(yōu)推薦。同意推薦的，連同報(bào)名人員的年齡、學(xué)歷、任職和任期內(nèi)獲省、市、縣級黨委政府表彰的相關(guān)原始材料，報(bào)縣區(qū)組織人事部門審查。

　　資格審查時(shí)間：2009年2月20日—28日

　　縣區(qū)組織人事部門對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。要從紀(jì)檢、組織、人事、公安、教育、民政、人口計(jì)生等部門抽調(diào)人員集中辦公，進(jìn)行認(rèn)真全面審查，重點(diǎn)審查報(bào)考人員的年齡、學(xué)歷、任職、執(zhí)行計(jì)劃生育政策等情況。對審查不符合報(bào)考條件、且本人不能提供原始證明材料的，不準(zhǔn)報(bào)考。報(bào)名結(jié)束后，在市、縣級主要媒體公布報(bào)考人員名單及相關(guān)情況。對報(bào)名人數(shù)形不成3：1競爭比例的，相應(yīng)核消錄用計(jì)劃。

　　濱州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)報(bào)考人員以濱州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)為主，會同濱城區(qū)組織人事部門進(jìn)行資格審查。

　　審查工作貫穿考錄工作始終，在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題，就在哪個(gè)環(huán)節(jié)糾正。

　　四、考試內(nèi)容和方法

　　1、筆試

　　筆試科目為綜合知識和申論。全省統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)。

　　筆試時(shí)間：3月15日下午14∶00－16∶30

　　為適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作需要，試題單獨(dú)命制，內(nèi)容突出鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作特點(diǎn)，重點(diǎn)測試報(bào)考人員對中央、省委省政府有關(guān)農(nóng)業(yè)農(nóng)村法規(guī)政策的理解運(yùn)用和分析解決基層實(shí)際問題的能力。

　　對任期內(nèi)獲省、市、縣級黨委政府表彰的報(bào)考人員，筆試成績分別加5分、3分、1分，計(jì)高不計(jì)低、不累計(jì)加分。筆試結(jié)束后，按錄用計(jì)劃1：3的比例，從高分到低分確定面試人員，并在市、縣級主要媒體公布名單和筆試成績。未進(jìn)入面試范圍的，由縣區(qū)組織人事部門將筆試成績書面通知本人。

　　2、面試

　　面試主要測試報(bào)考人員解決農(nóng)村基層工作實(shí)際問題的能力。試題由省里統(tǒng)一命制，市、縣區(qū)組織人事部門負(fù)責(zé)具體考務(wù)工作。

　　面試時(shí)間：與市級以下機(jī)關(guān)公務(wù)員面試同步進(jìn)行，在2009年4月30日前完成。

　　面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%確定綜合成績。按錄用計(jì)劃1：1比例，根據(jù)綜合成績從高分到低分依次定崗，確定考察人選，并在市、縣級主要媒體公布名單和綜合成績。

　　五、體檢和考察

　　對考察人選，由市組織人事部門組織體檢和考察。

　　1、體檢

　　由市組織人事部門統(tǒng)一組織，到指定的市級醫(yī)療機(jī)構(gòu)對入圍人選進(jìn)行身體檢查。體檢標(biāo)準(zhǔn)按轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》(魯人發(fā)[2005]5號）和轉(zhuǎn)發(fā)人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（魯人發(fā)[2007]25號）執(zhí)行。

　　2、考察

　　由縣區(qū)組織人事部門具體組織，實(shí)行等額考察。是濱州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)下屬的村黨組織書記人選，以濱州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)為主，會同濱城區(qū)組織人事部門進(jìn)行考察。要到人選所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村深入考察了解，形成考察材料。考察重點(diǎn)是：思想政治素質(zhì)、工作能力、工作實(shí)績、廉潔自律、群眾公認(rèn)度等，采取考察預(yù)告、民主測評、個(gè)別談話、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等辦法進(jìn)行。民主測評范圍：村委會換屆選舉投票人員，參加測評人數(shù)不少于應(yīng)到人數(shù)的70%；不稱職票超過30%的，取消錄用資格。個(gè)別談話范圍：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、村“兩委”成員、黨員和村民代表、其他有關(guān)人員，不少于30人。考察結(jié)果報(bào)市委組織部、市人事局。

　　體檢或考察不合格的，按綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)考察人選，經(jīng)市委組織部、市人事局審核并報(bào)省委組織部、省人事廳備案同意后進(jìn)行體檢和考察。

　　3、公示

　　考察結(jié)束后，對擬錄用人選在市、縣級主要媒體進(jìn)行公示，同時(shí)在所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村張榜公示，時(shí)間7天。公示期間，對反映的問題由有關(guān)縣區(qū)組織人事部門調(diào)查核實(shí)，提出認(rèn)定意見；對認(rèn)定不宜錄用的，取消錄用資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，并報(bào)市委組織部、市人事局審核備案。

　　六、錄用和管理使用

　　1、錄用

　　對錄用的人員，經(jīng)市委組織部、市人事局審批后，由縣區(qū)組織人事部門按批準(zhǔn)的名單，填發(fā)錄用通知書。新錄用人員憑錄用通知書，在規(guī)定期限內(nèi)報(bào)到，并辦理有關(guān)手續(xù)。

　　2、管理使用

　　新錄用人員試用期為1年。試用期滿，經(jīng)縣區(qū)組織人事部門考核合格的，任命為科員職務(wù)，按規(guī)定辦理公務(wù)員登記手續(xù)；試用期不合格的，取消錄用。新錄用人員應(yīng)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿最低服務(wù)年限，期間不得隨意調(diào)動(dòng)工作或變換崗位。

　　七、有關(guān)紀(jì)律和要求

　　從優(yōu)秀村黨組織書記中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員工作，政治性、政策性強(qiáng)，時(shí)間緊、任務(wù)重，社會關(guān)注度高，各縣區(qū)組織人事部門要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，密切配合，精心組織，嚴(yán)格政策，認(rèn)真把關(guān)，做實(shí)、做細(xì)、做好考試錄用的各項(xiàng)工作。為保證考試錄用工作的公正性，每個(gè)環(huán)節(jié)都要有紀(jì)檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督，主要環(huán)節(jié)邀請“兩代表一委員”和新聞單位進(jìn)行巡視和報(bào)道。對報(bào)名情況、考試成績、錄用結(jié)果等，要在市、縣主要媒體進(jìn)行公布，廣泛接受社會監(jiān)督。要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行國家和省關(guān)于公務(wù)員錄用的紀(jì)律規(guī)定，對違反考試紀(jì)律的工作人員和報(bào)考人員，給予相應(yīng)的處分；情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　八、咨詢電話

　　市紀(jì)委監(jiān)督電話0543—12388

　　濱州市委組織部0543—3162280

　　濱州市人事局0543—3162973

　　濱城區(qū)委組織部0543—3336233

　　惠民縣委組織部0543—5321482

　　陽信縣委組織部0543—8232680

　　無棣縣委組織部0543—6781247、6282028

　　沾化縣委組織部0543—7810566

　　博興縣委組織部0543—2395801

　　鄒平縣委組織部0543—4262086

　　濱州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨群工作部0543—3181615

　　附：

　　1、2009年從優(yōu)秀村黨組織書記中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用計(jì)劃

　　2、2009年從優(yōu)秀村黨組織書記中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員報(bào)名表

　　　　　　　　　　　　　　　　　　中共濱州市委組織部
　　　　　　　　　　　　　　　　　　濱州市人事局
　　　　　　　　　　　　　　　　　　2009年2月15日