關于做好2015年度省有突出貢獻的中青年專家推薦選拔工作的通知
各鎮（街道辦事處），縣直各單位，經濟開發區管委會，各大企業：
為做好2015年度省有突出貢獻的中青年專家推薦選拔工作,按照濱州市人力資源和社會保障局《關于做好2015年度山東省有突出貢獻的中青年專家推薦選拔工作的通知》（濱人社字〔2015〕122號）文件及《山東省有突出貢獻的中青年專家選拔管理辦法》（魯政辦發〔2011〕62號，以下簡稱《辦法》）要求，結合我縣實際，現將有關事項通知如下：
一、推薦選拔范圍
凡在我縣企業事業單位專業技術崗位上長期從事專業技術工作，做出突出貢獻并被聘為副高級以上專業技術職務的專業技術人員，符合《辦法》規定條件，年齡不超過50周歲（1965年7月1日以后出生），均在推薦選拔范圍。重點是在關系國民經濟和社會發展的關鍵技術領域中涌現出來的創新型優秀人才，在科技、教育、衛生、文化等專業技術崗位上做出重大貢獻和取得突出業績的專家、學者，在金融保險、外經外貿、財會等領域做出突出貢獻的專門人才。
二、推薦選拔數量及條件
2015年度擬選拔表彰省有突出貢獻的中青年專家100名左右，各市一般可推薦1—2名。根據我縣情況，教育、衛生系統可各推薦1名，其他單位可各推薦1名，推薦時，專家評議推薦票未過半數的，不得推薦。不具備推薦條件的可不推薦。
嚴格按照《辦法》規定的選拔條件進行推薦，堅持好中選優。要把擁有自主知識產權、發明專利和轉化生產力的能力作為推薦的重要依據，優先推薦具有自主創新能力和長期在基層、一線專職從事專業技術工作的優秀人才。其中，國有企事業單位推薦的人選中，全職從事專業技術工作且不兼任任何中層副職以上職務的人選不得低于推薦人選總數的50%。所有推薦人選提交評委會評審時，擔任中層副職以上職務、兼職從事專業技術工作的人選單獨評審。
推薦時以近5年（2010年以來）的工作實績和成果為主要依據，兼顧長期貢獻。
三、推薦選拔程序
推薦單位組織推薦本單位人選時，須將推薦選拔范圍、條件、數量、程序等向全體人員公布，接受群眾監督。推薦過程中，要認真組織同行專家評議，廣泛聽取各方面意見。沒有進行專家評議或專家評議沒有通過的，不得作為推薦人選。推薦人選須按專家評議結果排序，并在上報前，將擬推薦人選名單、排序及《推薦山東省有突出貢獻的中青年專家基本情況一覽表》（見附件2）等推薦人選的推薦材料，采取在顯要位置張貼公示公告，單位網站、內部局域網同時公示等多種易于周知的方式，在擬推薦人選所在單位公示5個工作日（不含周六、日及節假日），無異議后方可上報。
四、材料報送
（一）需要報送的材料主要有：
1. 推薦情況綜合報告1份。內容包括人選推薦情況（涉密人員要加以注明）、專家評議和公示情況（包括公示時間、地點、內容、方式、結果）等內容，并附由參加評議的專家本人簽字的《專家評議結果匯總表》（見附件4）、由擬推薦人選所在單位全體專業技術人員或專業技術人員代表、單位人事部門主要負責人、單位領導簽名的《推薦山東省有突出貢獻的中青年專家“六公開”監督卡》（見附件5）。綜合報告須用紅頭文件紙，加蓋推薦部門（單位）公章，并注明聯系人、單位及聯系方式（包括：辦公電話、傳真電話、手機號和電子郵箱）。
2. 《山東省有突出貢獻的中青年專家登記表》（見附件1）1份。
3. 加蓋推薦部門（單位）公章的《推薦山東省有突出貢獻的中青年專家基本情況一覽表》（縮放至A4紙張打印）1份。
4. 其他附件材料1套（目錄樣式參閱附件3，可根據需要調整內容）。主要包括：身份證復印件；專業技術職務資格證書、當前有效的專業技術職務聘書復印件；行政職務任命文件復印件或加蓋推薦單位公章的無行政職務證明；既在專業技術崗位工作又在管理崗位工作的人員，需提供《事業單位專業技術崗位兼職審批表》復印件（沒有進行事業單位崗位設置的，可提供加蓋單位公章的以專業技術崗位為主的證明）；網上公示的截圖證明和張貼公示公告的圖片；獲獎證書、專利證書復印件；已發表的具有代表性的論文或著作復印件（著作只提供封面和目錄等主要內容）；SCI、EI、ISTP收錄證明等。所有材料統一使用A4紙雙面印制，目錄置前，單獨成冊。
推薦材料要反映真實情況，文字要準確、簡明、寫實，有數據例證，突出業績貢獻、創新成果和經濟、社會效益。獲獎成果要注明頒獎單位和獲獎時間、獲獎名稱、等級、位次；著作、論文要注明出版社、發表刊物名稱及個人撰寫位次，合著的要注明本人工作量。
5. 推薦人選信息錄入“高層次人才信息采集系統”（見附件6）生成的(.JYK格式)文件。
（二）各推薦單位要認真做好證書及上報材料的審查工作，確認原件和復印件、掃描件一致，保證推薦材料中填報情況屬實、無遺漏，審核無誤后，工作人員和負責人須在《附件材料目錄》上簽字，并加蓋公章。如發現弄虛作假，將嚴格按有關規定追究相關人員責任。上述表格和“高層次人才信息采集系統”，可登陸山東省人力資源和社會保障廳網站（http://www.sdhrss.gov.cn）“通知公告”欄或“機關子站（專業技術人員管理處——“通知公告”欄）”下載。
（三）請務必于2015年5月18日前，將推薦材料（附電子版）報送縣人力資源和社會保障局專業技術人員管理股（電話4269105，財稅勞動大廈1002室），逾期不予受理。
推薦選拔省有突出貢獻的中青年專家，是實施人才強縣戰略，加強高層次創新型領軍人才選拔培養的重要措施。各部門要以科學的發展觀和人才觀為指導，高度重視，精心組織，認真履行職責，確保推薦選拔工作嚴肅、認真、公平、公正。切實把業績貢獻突出、群眾和社會公認的優秀專業技術人才推薦上來。
附件：
1.山東省有突出貢獻的中青年專家登記表
2.推薦山東省有突出貢獻的中青年專家基本情況一覽表
3.推薦山東省有突出貢獻的中青年專家基本情況附件材料目錄（樣本）
4.專家評議結果匯總表
5.推薦山東省有突出貢獻的中青年專家“六公開”監督卡
6.高層次人才信息采集系統.rar（略）
鄒平縣人力資源和社會保障局
2015年5月4日
魯公網安備37162602000039號